Ni el vecino ni los funcionarios municipales suelen tener cabal idea de cuáles son sus roles en la comunidad que les toca desenvolverse.

El vecino se siente ajeno a la estructura burocrática administrativa, ve al empleado municipal allá lejos, es casi un enemigo.

El empleado municipal, en muchos casos, cree tener una cuota de poder sobre el contribuyente (vecino) que cae frente a él. El empleado municipal en muchos casos responde a un político, al intendente o simplemente no le importa el problema que le presenta ese sujeto que le jode la mañana con quejas y reclamos.

La idea de los integrantes de UNION POR TODOS, que en Ezeiza cuentan con el concejal Martín Pellegrino (LLA Ezeiza), consiste en procurar que esa brecha entre contribuyente y representante público y/o empleado municipal, se elimine o por lo menos, en el corto plazo, se achique.

Para ello, el equipo de profesionales, técnicos y vecinos que integran UxT Ezeiza, consideran necesario instalar en el distrito un ámbito de enseñanza acerca de los roles y capacidades que el empleado municipal debe tener para armonizar el trato con el contribuyente, optimizar recursos y mejorar la calidad de vida en el municipio.

La ESCUELA DE FORMACION INTEGRAL MUNICIPAL (E.F.I.M.) aplicará conocimientos acerca de: A) derecho municipal (que comprende al empleado municipal y al contribuyente), B) aspectos de optimización de recursos económicos (presupuesto y régimen de gastos), C) hacia un municipio digital, el e-gobierno municipal, D) El CONTRIBUYENTE, E) Las áreas de gobierno competencias y excelencias, etc.

A través de charlas semanales, el curso de EXPERTISE EN MUNICIPIO SIGLO XXI permitirá contar un plantel de empleados y funcionarios capacitados y eficientes, eliminando la superpoblación laboral con el consiguiente ahorro para el contribuyente.

Los funcionarios jerárquicos contarán con un plantel de colaboradores capacitados para realizar las distintas tareas que implique la administración municipal.

El contribuyente tendrá en el empleado municipal un “amigo” que soluciones sus problemas y lo guie para dar respuestas adecuadas a los problemas comunales o individuales.

Los cursos, en principio, tendrán cupos limitados para empleados municipales de planta, los contratados, integrantes de cooperativas, vecinos interesados y estudiantes avanzados de las escuelas públicas del distrito de Ezeiza.

Unión por Todos otorgará becas para asistir A LOS CURSOS.